Apostila Concurso TCE-RN 2026 – Técnico Administrativo
- Curso em PDF
- De acordo com o edital
Curso PDF TCE-RN 2026 para Técnico Administrativo. Teoria atualizada, questões comentadas e foco total no edital. O melhor material para sua aprovação. Confira!
- 13 matérias
- 60 aulas
- vitalício
- Língua Portuguesa10
- 1.1Aula 01 – Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados. Reconhecimento de tipos e gêneros textuais. Domínio dos mecanismos de coesão textual. Emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição, de conectores e de outros elementos de sequenciação textual.
- 1.2Aula 02 – Domínio da ortografia oficial.
- 1.3Aula 03 – Emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição, de conectores e de outros elementos de sequenciação textual. Reescrita de frases e parágrafos do texto. Substituição de palavras ou de trechos de texto. Reorganização da estrutura de orações e de períodos do texto. Reescrita de textos de diferentes gêneros e níveis de formalidade.
- 1.4Aula 04 – Emprego de tempos e modos verbais.
- 1.5Aula 05 – Domínio da estrutura morfossintática do período. Relações de coordenação entre orações e entre termos da oração. 5.3 Relações de subordinação entre orações e entre termos da oração.
- 1.6Aula 06 – Emprego das classes de palavras.
- 1.7Aula 07 – Emprego dos sinais de pontuação.
- 1.8Aula 08 – Concordância verbal e nominal. Regência verbal e nominal.
- 1.9Aula 09 – Emprego do sinal indicativo de crase. Colocação dos pronomes átonos.
- 1.10Aula 10 – Reescrita de frases e parágrafos do texto. Significação das palavras. Substituição de palavras ou de trechos de texto. Reorganização da estrutura de orações e de períodos do texto. Reescrita de textos de diferentes gêneros e níveis de formalidade.
- Língua Inglesa3
- 2.1Aula 01 – Compreensão de textos variados: domínio do vocabulário e da estrutura da língua, ideias principais e secundárias, explícitas e implícitas, relações intratextuais e intertextuais.
- 2.2Aula 02 – Itens gramaticais relevantes para compreensão de conteúdos semânticos.
- 2.3Aula 03 – Conhecimento e uso das formas contemporâneas da linguagem inglesa.
- Controle Externo e Legislação Institucional5
- 3.1Aula 01 – Conceito, tipos e formas de controle. Controle interno e externo. Controle parlamentar. Controle pelos tribunais de contas. Controle administrativo
- 3.2Aula 02 – Lei nº 8.429/1992 (Lei de Improbidade Administrativa).
- 3.3Aula 03 – Sistemas de controle jurisdicional da administração pública. Contencioso administrativo e sistema da jurisdição una. Controle jurisdicional da administração pública no direito brasileiro. 9 Controle da atividade financeira do Estado: espécies e sistemas.
- 3.4Aula 04 – Legislação institucional. Resolução nº 009/2012 (Dispõe sobre a aprovação do Regimento Interno do TCE/RN).
- 3.5Aula 05 – Lei Complementar nº 464/2012 (Dispõe sobre a Lei Orgânica do TCE/RN).
- Competências Digitais e Informática Aplicada ao Setor Público13
- 4.1Aula 01 – Competências digitais no setor público. Conceitos fundamentais: cultura digital, cidadania digital, letramento digital e midiático (BNCC e Política Nacional de Educação Digital – Lei nº 14.533/2023). 1.2 Pensamento computacional aplicado ao serviço público: análise crítica de informações, ética no uso de dados e combate à desinformação.
- 4.2Aula 02 – Informática básica e aplicada. Sistemas operacionais: Microsoft Windows (conceitos, interface, gerenciamento de arquivos, pastas e programas).
- 4.3Aula 03 – Editores de texto, planilhas e apresentações: Microsoft Office (formatação de documentos, uso de fórmulas e funções, criação de gráficos e apresentações).
- 4.4Aula 04 – Redes de computadores: conceitos básicos (LAN, WAN, Internet), protocolos (TCP/IP, HTTP, SMTP, FTP) e noções de interoperabilidade de sistemas no setor público.
- 4.5Aula 05 – Ferramentas de comunicação e colaboração: correio eletrônico (webmail, cliente de e-mail), aplicativos de comunicação (Microsoft Teams, Google Meet) e noções de trabalho remoto.
- 4.6Aula 06 – Segurança e governança digital. Segurança da informação: procedimentos de cópia de segurança (backup), noções de vírus, worms e pragas virtuais. Programas de proteção (antivírus, firewall, anti-spyware). Ameaças digitais (phishing, pharming).
- 4.7Aula 07 – Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD – Lei nº 13.709/2018): conceitos fundamentais, direitos dos titulares e aplicação no setor público.
- 4.8Aula 08 – Armazenamento em nuvem (cloud storage): conceitos e aplicações (OneDrive, Google Drive). Noções de assinatura digital em processos administrativos.
- 4.9Aula 09 – Marco Civil da Internet (Lei nº 12.965/2014): princípios, direitos e deveres para o uso da Internet no Brasil. Informática aplicada ao setor público. 4.1 Governo Digital e serviços ao cidadão: Plataforma Gov.br (login único, carteira digital, serviços integrados). Portal Nacional de Dados Abertos.
- 4.10Aula 10 – Noções de transparência e acesso à informação pública (Lei nº 12.527/2011 – Lei de Acesso à Informação). Sistemas e ferramentas do setor público: Processo Eletrônico Nacional (PEN). Sistema Eletrônico de Informações (SEI). Noções de assinatura eletrônica e certificação digital em documentos oficiais.
- 4.11Aula 11 – Tecnologias emergentes no setor público: Conceitos básicos de Inteligência Artificial aplicada a serviços públicos (IA generativa, chatbots, atendimento automatizado)
- 4.12Aula 12 – Noções de Big Data e análise de dados para políticas públicas. Internet das Coisas (IoT) em cidades inteligentes.
- 4.13Aula 13 – Ética e responsabilidade digital no serviço público: Uso ético de tecnologias. Combate a fake news e desinformação. Inclusão digital e acessibilidade em serviços públicos.
- Raciocínio Lógico4
- 5.1Aula 01 – Estruturas lógicas. Lógica de argumentação. Analogias, inferências, deduções e conclusões. Lógica sentencial (ou proposicional). Proposições simples e compostas. Tabelas-verdade. Equivalências. Leis de De Morgan. Diagramas lógicos.
- 5.2Aula 02 – Lógica de primeira ordem. Princípios de contagem e probabilidade.
- 5.3Aula 03 – Operações com conjuntos.
- 5.4Aula 04 – Raciocínio lógico envolvendo problemas aritméticos, geométricos e matriciais.
- Atualidades1
- Noções de Administração Pública4
- 7.1Aula 01 – Legislação administrativa. Administração direta, indireta e fundacional.
- 7.2Aula 02 – Atos administrativos.
- 7.3Aula 03 – Requisição. Gestão por competências. Tendências em gestão de pessoas no setor público.
- 7.4Aula 04 – Licitação pública. Modalidades, dispensa e inexigibilidade. Pregão. Contratos e compras. Convênios e termos similares. Lei nº 14.133/2021. Cadastro informativo de créditos não quitados do setor público federal (CADIN).
- Noções de Administração de Recursos de Materiais2
- 8.1Aula 01 – Classificação de materiais. Atributos para classificação de materiais. Tipos de classificação. Metodologia de cálculo da curva ABC. Gestão de estoques. Compras. Organização do setor de compras. Etapas do processo. Perfil do comprador. Modalidades de compra. Cadastro de fornecedores. Compras no setor público. Objeto de licitação. Edital de licitação. Recebimento e armazenagem. Entrada. Conferência. Objetivos da armazenagem. Critérios e técnicas de armazenagem. Arranjo físico (leiaute). Distribuição de materiais. Características das modalidades de transporte. Estrutura para distribuição.
- 8.2Aula 02 – Gestão patrimonial. Tombamento de bens. Controle de bens. Inventário. Alienação de bens. Alterações e baixa de bens.
- Noções de Gestão Pública4
- 9.1Aula 01 – Processo administrativo. Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle.
- 9.2Aula 02 – Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão, valores e análise SWOT. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard. Processo decisório.
- 9.3Aula 03 – Organização. Estrutura organizacional. Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo.
- 9.4Aula 04 – Comportamento organizacional: relações indivíduo/organização, motivação, liderança, desempenho. Competência interpessoal. Gerenciamento de conflitos.
- Noções de Direito Constitucional2
- 10.1Aula 01 – Constituição da República Federativa do Brasil de 1988. Conceito, classificações, princípios fundamentais, emendas constitucionais.
- 10.2Aula 02 – Direitos e garantias fundamentais. 2.1 Direitos e deveres individuais e coletivos, direitos sociais, nacionalidade, cidadania, direitos políticos, partidos políticos.
- Noções de Direito Administrativo7
- 11.1Aula 01 – Noções de organização administrativa. Centralização, descentralização, concentração e desconcentração. Administração direta e indireta. Autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista.
- 11.2Aula 02 – Ato administrativo. Conceito, requisitos, atributos, classificação e espécies.
- 11.3Aula 03 – Agentes públicos. Legislação pertinente. Disposições constitucionais aplicáveis. Disposições doutrinárias. Conceito. Espécies. Cargo, emprego e função pública.
- 11.4Aula 04 – Poderes administrativos. Hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia. Uso e abuso do poder.
- 11.5Aula 05 – Licitação. Princípios. Contratação direta: dispensa e inexigibilidade. Modalidades. Tipos. Procedimento.
- 11.6Aula 06 – Controle da administração pública. Controle exercido pela administração pública. Controle judicial. Controle legislativo
- 11.7Aula 07 – Responsabilidade civil do Estado. Responsabilidade civil do Estado no direito brasileiro. Responsabilidade por ato comissivo do Estado. Responsabilidade por omissão do Estado. Requisitos para a demonstração da responsabilidade do Estado. Causas excludentes e atenuantes da responsabilidade do Estado.
- Gestão de Contratos2
- 12.1Aula 01 – Legislação aplicável à contratação de bens e serviços. Lei nº 14.133/2021. Instrução Normativa nº 5/2017 da Secretaria de Gestão do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão.
- 12.2Aula 02 – Elaboração e fiscalização de contratos. Cláusulas e indicadores de nível de serviço. Papel do fiscalizador do contrato. Papel do preposto da contratada. Acompanhamento da execução contratual. Registro e notificação de irregularidades. Definição e aplicação de penalidades e sanções administrativas.
- Execução Orçamentária e Financeira3
- 13.1Aula 01 – Programação, execução e controle de recursos orçamentários e financeiros. Empenho, liquidação e pagamento da despesa. Guia de Recolhimento da União (GRU).
- 13.2Aula 02 – Sistemas de informações. Controle e pagamento de restos a pagar e de despesas de exercícios anteriores. Suprimento de fundos. Conformidade diária e documental. Rol de responsáveis.
- 13.3Aula 03 – Retenção e recolhimento de tributos incidentes sobre bens e serviços. Noções de SIAFI e CPR – contas a pagar e a receber.
Apostila Concurso TCE-RN 2026 – Técnico Administrativo (Curso em PDF)
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- Questões Comentadas: Centenas de questões de provas anteriores do TCE-RN e de outros Tribunais de Contas, todas comentadas passo a passo.
- Foco na Legislação Local: Cobertura detalhada da Lei Orgânica e do Regimento Interno do TCE-RN.
- Resumos: Esquemas visuais para facilitar a memorização de prazos e conceitos complexos.
Conteúdo Programático:
- Língua Portuguesa
- Língua Inglesa
- Controle Externo e Legislação Institucional
- Competências Digitais e Informática Aplicada ao Setor Público
- Raciocínio Lógico
- Atualidades
- Noções de Administração Pública
- Noções de Administração de Recursos de Materiais
- Noções de Gestão Pública
- Noções de Direito Constitucional
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- Gestão de Contratos
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Detalhes sobre o concurso TCE-RN 2026:
- Página Oficial do Concurso (Cebraspe): Acesse aqui.
- Link Direto para o Edital nº 1 (PDF): Baixar Edital.
Informações de destaque do edital:
- Total de Vagas: 244 vagas (55 imediatas + 189 em cadastro de reserva) distribuídas entre cargos de níveis médio e superior.
- Cargos: Inclui os cargos de Técnico, Analista, Auditor e Médico.
- Salário Inicial: Até R$ 17.500,00 (dependendo do cargo).
- Provas: As avaliações objetivas estão agendadas para os dias 11 e 12 de abril de 2026
Abaixo, os detalhes específicos para o cargo de Técnico Administrativo:
Vagas e Salário
- Vagas: 10 imediatas + 40 de Cadastro de Reserva (CR).
- Escolaridade: Nível médio completo.
- Remuneração inicial: R$ 6.173,51.
Cronograma Principal:
- Inscrições: Início previsto para janeiro de 2026 via site do Cebraspe.
- Data da Prova: Prevista para o dia 12 de abril de 2026.